Basic HTML Version
Stichting Pensioenfonds SCA Jaarverslag 2011
31
13. Verklaringen
13.1 Verklaring van het Verantwoordingsorgaan
Aan het bestuur van Stichting Pensioenfonds SCA:
Opdracht
In het kader van de PFG-principes, zoals die in de Pensioenwet
zijn opgenomen, is het Verantwoordingsorgaan (VO) gevraagd
een waardeoordeel te geven over het gevoerde beleid en
uitvoering over 2011.
Uitvoering
Het VO concentreert haar werkzaamheden op de volgende
aspecten:
-
het VO gaat na of het gevoerde beleid van het bestuur in
overeenstemming is met de pensioenfondsdoelstellingen
zoals geformuleerd in de statuten van het fonds, de
overeenkomsten met de werkgever(s) en de
pensioenreglementen;
-
het VO gaat na of de uitvoering in lijn is met het
geformuleerde beleid;
-
het VO gaat na of er maatregelen worden genomen voor
verdere optimalisatie van het beleid;
-
op basis van haar observaties geeft het VO advies aan het
bestuur.
Het VO heeft afspraken gemaakt met het bestuur en directie om
haar taken uit te kunnen voeren. Hiertoe behoren onder meer
het overleggen van de notulen van de bestuursvergaderingen,
het bijwonen van 1 of meer bestuursvergaderingen, formeel en
informeel overleg met de directie en/of het bestuur door het jaar
heen en formele verantwoording van het bestuur aan het
Verantwoordingsorgaan. Nadere invulling van de uitvoering
zijn beschreven in het Reglement van het VO. Hoewel het VO
op afstand staat, is het van mening dat de huidige afspraken met
het pensioenfonds het in gelegenheid stelt een oordeel en advies
te vormen over het beleid en de uitvoering.
Conclusie en oordeel advies
Wij zijn van mening dat het bestuur in 2011 het beleid en
uitvoering van de activiteiten van Stichting Pensioenfonds SCA
naar behoren heeft uitgevoerd. Per pensioenfondsactiviteit is
ons oordeel en advies het volgende:
Bestuur en corporate governance
Het Verantwoordingsorgaan stelt vast dat de fusie tot een multi-
opf in 2010 heeft geleid tot een hogere bestuurlijke efficiëntie,
effectievere besluitvorming en efficiëntere uitvoering in 2011.
Hoewel de fusie niet in de eerste plaats is uitgevoerd om
kostenbesparingen te realiseren signaleert het
Verantwoordingsorgaan dat Stichting Pensioenfonds SCA met
haar beleid – gegeven de pensioenarbeidsvoorwaarden en het
risicoprofiel- een kostenstructuur heeft gerealiseerd die zeer
competitief lijkt.
Het Verantwoordingsorgaan voorziet dat de discussie over de
houdbaarheid van het huidige Nederlandse pensioensysteem en
aan SCA gerelateerde dossiers een grote uitdaging gaan vormen
voor het fonds. Het vertrouwt erop dat het fonds hier passende
maatregelen en acties op neemt en verzoekt het bestuur haar
daarover regelmatig te informeren.
Vermogensbeheer
Het Verantwoordingsorgaan heeft zich uitgebreid laten
voorlichten over de maatregelen in het vermogensbeheer in
2011 gegeven het ‘ruwe weer’ op de financiële markten. Het
kan zich vinden in de genomen maatregelen. Het
Verantwoordingsorgaan benadrukt de maximale inzet –nu en in
de toekomst- van de interne en externe expertise in het bestuur
en de Investerings Commissie, in nauwe samenwerking met de
fiduciair manager, om het vermogensbeheer op het huidige
(hoge) niveau voort te zetten.
Administratie
Het Verantwoordingsorgaan stelt vast dat de administratie en
gerelateerde activiteiten naar behoren verlopen.
Vermogenspositie en communicatie
In het kader van ontwikkeling van de vermogenspositie in 2011
is het Verantwoordingsorgaan tijdig op de hoogte gebracht van
de voorgenomen maatregelen om de premie te verhogen, de
bijstorting van de werkgever aan te vragen en geen indexatie
(per 1 januari 2012) toe te kennen. Het heeft vastgesteld dat het
bestuur hierbij heeft gehandeld conform de uitvoeringsovereen-
komsten en de reglementen. Naar mening van het
Verantwoordingsorgaan heeft het bestuur hierover deskundig en
tijdig gecommuniceerd met werkgevers en deelnemers.
Het Verantwoordingsorgaan heeft vastgesteld dat het
pensioenfonds een grote inhaalslag heeft gemaakt op het gebied
van communicatie middels een zeer moderne website, extra
voorlichtingssessies aan deelnemersgroepen en de hogere
frequentie van nieuwsberichtgeving via personeelsbladen van
de onderneming en via de website.
Risicobeleid
Naar oordeel van het Verantwoordingsorgaan heeft het bestuur
haar beleid en uitvoering binnen het risicoprofiel van de
pensioenregelingen uitgevoerd en is het risicobeheer op orde.
Algemeen
Het Verantwoordingsorgaan adviseert het bestuur te
onderzoeken hoe regelingen tussen H en P in het kader van de
contouren van het nieuwe pensioencontract meer eenduidig
gemaakt kunnen worden. Ook zou hierbij gelet kunnen worden
op versimpeling van de opzet van de regelingen om
communicatie over de pensioenaanspraken in de toekomst te
vereenvoudigen.
Eerbeek, 16 mei 2012
G. Kersten, voorzitter
W. Janssen, secretaris en
H. van Dun
Reactie van bestuur
Het bestuur bedankt het Verantwoordingsorgaan voor hun
werkzaamheden, oordeel en advies. Het bestuur zal het advies
van het Verantwoordingsorgaan in haar beleid en uitvoering,
waar mogelijk, opvolgen.
Zeist/Eerbeek, 21 mei 2012
Het bestuur
13.2 Verklaring certificerende actuaris en
Controleverklaring van de onafhankelijke accountant
De verklaring van de certificerende actuaris van het fonds, de
heer J. Tol van Triple A en de Controleverklaring van de
onafhankelijke accountant van het fonds, de heer M. van Luijk
van Deloitte, worden gegeven in respectievelijk hoofdstuk 17.1
en 17.2 van dit verslag.